دعم الشؤون الأكاديمية

مركز فعالية التدريس

برنامج استثمار أعضاء هيئة التدريس الجدد


برنامج استثمار أعضاء هيئة التدريس الجدد 2024-2025
جامعة تكساس ايه اند ام - كينجسفيل

تقع 2024

الهدف: تزويد أعضاء هيئة التدريس الجدد بالمعلومات والتدريب اللازم للاندماج في Texas A & M-Kingsville وتحقيق المنصب كمعلمين وباحثين فعالين

الاجتماعات: من المقرر عقد الجلسات يوم الجمعة عند الظهر. في قاعة طعام جافيلينا رقم 201 (غرفة اجتماعات صغيرة في الطابق العلوي). لطرح الأسئلة أو المخاوف، يرجى الاتصال بالسيد هارميت سينغ، على Harmeet.singh@tamuk.edu

 

حدد

30 أغسطس - ترحيب ونظرة عامة على NFIP

مقدمة لبرنامج الخريف للمشاركين في NFIP 2024-2025 ويناقش النظرة العامة البرنامجية لمركز التميز لأعضاء هيئة التدريس بجامعة TAMUK

 6 سبتمبر - موارد الطلاب (الصحة والعافية والاستشارة وخدمات الإعاقة)

نظرة عامة على الموارد المتاحة للطلاب وأعضاء هيئة التدريس للصحة والعافية والإرشاد والإعاقة.

 13 سبتمبر - من هم طلابنا؟

مناقشة تدريس الطلاب في مؤسسة تاريخية من أصل اسباني، من الجيل الأول، تخدم الريف، وهي أيضًا HSI.

 20 سبتمبر - الموارد الطلابية وخدمة أعضاء هيئة التدريس

نظرة عامة على خدمات موارد الطلاب الإضافية مثل مركز الكتابة ومركز الدروس الخصوصية والخدمات التكنولوجية وما إلى ذلك. عرض تقديمي من مجلس أعضاء هيئة التدريس يناقش فرص الخدمة للمشاركة في حوكمة TAMUK المشتركة.

 27 سبتمبر - الممارسات التربوية في العمل

أمثلة عملية لمنهجيات التدريس والتعلم الفعالة وجهاً لوجه وتنسيقات الدورات التدريبية عبر الإنترنت.

 4 أكتوبر – إزالة الحواجز أمام الطلاب داخل الفصل الدراسي

مناقشة الموارد المتاحة للمعلمين في جميع أنحاء ولاية تكساس (وخارجها) لتقليل عوائق التكلفة لطلابنا.

 11 أكتوبر - البحث والمنح الدراسية

 عرض تقديمي يقدمه أعضاء هيئة التدريس في جامعة TAMUK من ذوي الأبحاث العالية من مختلف التخصصات يناقشون فرص المشاركة في المنح الدراسية مع التركيز على مهمة التدريس.

 18 أكتوبر – موارد التكنولوجيا

يقدم مركز التكنولوجيا الأكاديمية (CAT) في جامعة TAMUK الدعم للعديد من الأجهزة التكنولوجية وأدوات البرمجيات لمجتمع الحرم الجامعي. سيقوم فريق CAT بمناقشة موارد أعضاء هيئة التدريس في هذه الجلسة التفاعلية.

25 أكتوبر – تحسين وقتك

يتطلب التدريس الناجح والمنح الدراسية والخدمة وقتًا وجهدًا هائلين من أعضاء هيئة التدريس، ومع ذلك، هناك طرق لتحسين تضمين اثنتين أو أكثر من هذه النتائج في نشاط واحد. عرض تقديمي يغطي هذه الاستراتيجيات إلى جانب الموارد المتاحة لأعضاء هيئة التدريس لمنع الإرهاق.

 1 نوفمبر المدة والترقية

سيقوم نائب الرئيس المساعد للشؤون الأكاديمية وممثلو الكليات الأكاديمية بتوضيح عملية التثبيت والترقية في TAMUK لأعضاء هيئة التدريس الجدد.

 8 نوفمبر – الأبحاث والبرامج المدعومة

سيناقش مكتب البحث والابتكار فرص الجوائز الخارجية المتاحة لأعضاء هيئة التدريس بجامعة TAMUK. ستصاحب هذه الجلسة نظرة عامة على عملية مجلس المراجعة المؤسسية.

 15 نوفمبر – طرق التدريس الفعالة

سيقوم فريق من أعضاء هيئة التدريس من مختلف التخصصات بعرض طرق التدريس الفعالة مثل التعلم القائم على المشاريع، والتجريبي، والتعلم النشط، والخدمة، والتعلم القائم على المشكلات، وما إلى ذلك مع عرض تقديمي موجز ومناقشة مستفيضة في إعدادات المائدة المستديرة.

 22 نوفمبر – التدريس والتعلم

توفر TAMUK مجموعة من الخدمات من خلال مركز نجاح الطلاب الذي يسمح لأعضاء هيئة التدريس لدينا بتسهيل التدريس والتعلم الفعال لطلابهم. سيتم تغطية لمحة عامة عن هذه الموارد ودور أعضاء هيئة التدريس في الاستفادة من هذه الموارد من قبل الطلاب.

 

الربيع 2025

سيركز فصل الربيع على ثلاثة أنشطة: (1) مراقبة الفصول الدراسية من الأقران ، (2) مجموعات عمل التدريس أو البحث / المنح ، و (3) عرض الملصق النهائي.